公司愿景

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创新是企业发展的灵魂、动力和源泉。在企业竞争日益激烈的今天,要想取得成功,必定得有一套完善、规范、富有创意的企业管理制度。本公司秉承“以人为本、诚信经营”的理念,将客户服务放在一切工作的第一位,并不断创新完善服务理念、强化服务意识、提升服务品质,以此赢得更多顾客的信赖。我们公司遵从市场行为准则,遵从政策法规要求,符合现代企业制度下的企业经营管理的需要,致力于促进公司的可持续发展,涵盖公司组织和运行、企业文化,提供给客户产品,再到售后服务等,公司源源不断的吸取先进经验和理念,不断聚集更多的有志才俊,并在公司内部进行学习研讨,发挥每个人的聪明才智,将智力资源有效的整合,促进公司人力资源的挖潜和发挥,使公司的发展步入良性轨道,然后迅猛的发展。  

公司要确立品牌意识:首先我们极力推崇企业的文化建设,大力倡导经营和服务方面诚实守信,坚持用时代发展的要求审视自己,以不断创新的理念强化和完善自己。在办公家具市场竞争日益激烈的今天,公司要想成为业内的领头羊就要以品牌占领市场。品牌是一个企业非常重要的无形资产,也是企业不断发展壮大动力之一。品牌是企业通过对自身的产品、质量、特色、管理、经营方式、服务理念、企业文化等信息进行全面的宣传所形成的一个企业的公众形象,这就要求我们作为一个雅利人的言行举止要始终有一个衡量的尺度,因为你的一举一动所代表的已不只是你个人,同时你所代表的是雅利形象。要使“雅利”这个品牌深入人心,使雅利人感到自豪不仅仅是喊几句口号、做做样子,而是要求每一个员工把这种精神贯彻到实际行动中。         

公司要确立企业发展信念:凝聚力是企业得以持续发展的恒久动力,作为一个雅利的员工要时刻充满自信,对雅利的未来充满必胜的信念,真正做到以公司的发展壮大为己任。公司的发展壮大具有双重利益,真正达到公司员工的个人事业追求与公司总体目标的有效融合,使企业在发展壮大的同时,促进全体雅利人的快速成长,谱写公司和员工共同进步的华丽乐章。雅利办公家具公司为员工与公司创造一个共同发展的平台,达到公司整体和员工个体的全面发展。  公司要确立企业文化定位:企业文化意义在于它是为了保证企业的生存和发展,使企业组织具备不断创新的能力,从而提高企业组织的竞争力。从另一方面来讲企业的竞争力来自于对企业自身文化的不断创新和不懈坚持。一个企业的文化主要体现在:以人为本的经营理念;贴近大众的服务理念;以市场为导向的经营策略;不断加强企业员工的素质锻炼;建立完善的企业规章制度等。         

公司要树立一种企业精神:企业精神是企业发展内在的动力,我们应该强调服务意识:要牢固树立时刻关怀客户的服务理念,把完善售后服务、提高服务质量当成使命。诚信意识:要牢固树立诚信为本的经营理念,把签约订单看成是提升企业形象的契机。人本意识:牢固树立人才的价值高于产品价值,集体价值高于个人价值,社会价值高于利润价值;文化意识:不断创新,提升文化品位;未来意识:走可持续发展的企业崛起之路,有高度的使命感与责任感,不断创新、超越自我;         

希望我们各位优秀的合作伙伴们融入合肥雅利家具公司的发展壮大之中,为雅利的崛起贡献自己的力量和智慧,愿我们的雅利公司有一个锦绣前程,愿各位合作伙伴有一个光明的未来。